“我愿化茧成蝶，舞动绚丽的人生，却又不忘初心，坚守生活的本真……”“这是个春暖花开的季节，也是个孕育希望的季节。我将珍惜这次机会，用我的奉献之心和爱岗之情，接受大家的评判和组织的挑选……”3月7日，一场激烈的竞争上岗演讲在瑶海法院十一楼会议室隆重举行。来自各庭室的37名干警逐一登台陈述个人才能和对意向岗位的理解认识，并接受民主测评。此次竞争上岗工作得到了瑶海区委的高度重视，区委组织部副部长杨建明亲临会场进行指导和监督。区法院党组及全体在职干警参加大会。

此次公开竞争职位12个，其中中层正职6名，中层副职6名。这次竞争上岗演讲是为了进一步推进法院干部人事制度改革，建立科学、规范的人才选拔任用考核管理机制，创造一个公开、平等、竞争、择优的用人环境，激励广大干警爱岗敬业，开拓进取，奋发向上。

竞争就是磨炼，参与就有机会。37名参加竞争上岗的人员认真准备、严肃对待，在着装礼仪、演讲稿撰写、普通话演说等方面下足苦工。演讲台上，所有竞职人员都严格按抽签顺序依次进行演讲，时而慷慨激昂、时而沉着稳重，时而声情并茂，时而轻声细语。演讲者主要围绕对竞职上岗的认识、竞争职位的优势、工作思路和任职承诺等方面向全院干警进行汇报，同时表示无论成功与否，今后都将认真履行职责，不断提高工作水平，再接再厉。干警们的精彩演讲博得了阵阵热烈的掌声。演讲结束后，全院干警通过无记名投票的方式对竞职干警进行了民主推荐。

法院院长徐艳阳在总结讲话中指出，此次竞争上岗，是为了给全体干部职工搭建一个自我展示的平台，让大家都有机会站上台“晒晒业绩”，真正选拔出务实肯干的优秀人才。

区委组织部副部长杨建明指出，不被选上并非代表不优秀，希望大家以一颗平常心来对待此次竞职。各位干警都将对此次竞职的认识做了深入透彻的剖析，表现出了较高的思想觉悟，展现了干警们对事业的执着和积极的工作态度，体现了更高的人生追求，为法院事业的科学发展提供强有力的人才支撑。